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        以人為本重和諧 關愛職工促發展 ——記三院2020年度“模范職工小家”8359所箱子部分工會

        發布時間:2021-03-22 信息來源:中國航天科工三院8359所


        在8359所生產一線的最前沿,活躍著這樣一個溫暖和諧的職工小家——8359所箱子部分工會。

        箱子部分工會現有工會會員123人,主要承擔8359所箱子研制、批產生產任務以及試驗保障、售后服務等,作為箱子生產試驗總裝生產線,箱子部分工會始終圍繞中心任務,本著扎根一線、服務一線的工作原則,建設成為健康、民主、創新、和諧、有為的分工會,努力為員工打造有溫度的職工小家,不斷提升一線人員對航天文化、8359所文化的認同感、歸屬感。

        以黨建帶工建,建設學習型小家

        箱子部分工會在黨支部的帶領下,緊緊圍繞“不忘初心,牢記使命”的主旨,積極響應所“黨的戰士 沖鋒在前”號召,以“強化教育引導,立足中心任務,搭建特色活動,踐行職業精神”的指導原則,充分發揮黨員先鋒模范作用,以黨員為旗幟,調動工會會員攻難關、保任務的主觀能動作用,將8359所箱子部分工會建設成為一個“來之能戰,戰之能勝”的堅實戰斗堡壘。通過組織大家到軍博、雕塑公園等紅色教育基地參觀學習,部門建設園地中開展豐富多彩的學習活動等形式,引導全體人員積極向先進、榜樣看齊。引導班組規范開展質量例會、班前會、小組會、班組長研討,助力箱子部生產能力提升。


        深入群眾,集思廣益,構建和諧民主之家

        箱子部作為一線生產部門,同時也是8359所會員人數最多的分工會,如何更好維護職工合法權益,增強職工的歸屬感、獲得感,成為箱子部分工會工作重心。

        自2016年起,箱子部分工會就建立了“調度-工藝-班組”聯動機制,旨在第一時間傾聽一線聲音,并快速響應。通過深入一線調研、組織班組代表研討工會工作、調查問卷等形式收集一線會員意見建議,動態調整工會工作計劃。通過線上點對點關注,線下面對面走訪等形式,及時掌握職工思想動態,了解職工工作及家庭情況,為職工排憂解難,努力為職工打造參與民主決策、民主管理、民主監督的平臺。

        通過“人人都是質量協警”“箱子部金點子”等活動,為一線職工對于保密、安全、質量管理;生產模式創新;流程優化等建議有了表達渠道,同時從工會到班組,主動收集一線人員對管理、服務保障等意見建議,定期組織評審,對其中優秀的意見建議進行表彰,讓職工收獲滿滿獲得感。


        建渠道、搭舞臺,全面提升一線人員綜合能力

        箱子部分工會作為生產型分工會,技能人員占全部人員的80%。一線人員的技術水平高低,直接影響8359所產品出廠質量的優劣。近年來,箱子部分工會結合自身特點以服務科研生產任務為中心,積極開展面向不同工種、崗位的技能大比武、技術培訓與班組微講堂活動,以多種形式充分調動一線職工提升技能水平和參與勞動競賽、合理化建議、班組建設等活動的積極性,不斷弘揚工匠精神,厚植工匠文化。

        “質量大師課”作為分工會特色活動,將質量講堂開設到生產一線的最前沿,工藝人員和技能人員隨時隨地開講,共同探討生產過程中遇到的質量問題與技術難點,促進技術水平提升,2019-2020年累計完成11期質量大師課。同時推動師帶徒、“比學趕超”活動,營造精益求精生產氛圍與學習氛圍,為培養高素質人才隊伍提供有力保障。廣泛開展合理化建議征集,2019-2020年箱子部共向院所申報合理化建議20余項,其中1篇獲院二等獎、3篇獲院三等獎,多篇獲所級獎勵。

        積極開展班組建設工作,組織班組長參加院、所班組長培訓、交流,不斷總結凝練具有自身特色的班組文化,與符合未來發展方向的愿景與目標,促進文化載體與班組理念相融合,不斷提升班組建設水平,增強職工責任感、使命感、提升凝聚力。


        想一線所想,急一線所急,做職工貼心“娘家人”

        箱子部分工會針對獨自在京工作人員多這一特點,努力為職工打造溫暖“家”理念,同時箱子部作為總裝部門,長期出差人員多,平均每次出差時間達30天,最長出差時間連續120余天,針對該情況,分工會持續跟蹤完善長期出差人員檔案,通過微信、電話、發放“五個一”慰問聯系卡等多種形式開展“一對一關懷”,關注出差人員工作需求、思想動態,幫助解決所遇到的實際問題,做職工貼心“娘家人”。

        針對生產線工作特點開展知識競賽、趣味比賽、快樂長走行、留京過年單身職工登山等特色文體活動,不斷提升職工凝聚力,營造積極向上正能量。慰問關心生病、生育職工,積極做好困難職工幫扶救助工作,結合一線需求配備護膝、輕便安全帽、透氣防砸鞋等勞保用品,做一線職工穩穩“大后方”。


        “規范、高效,為推進生產智能化改造作保障;溫暖、貼心,致力為一線人員做服務?!笔窍渥硬糠止冀K堅持的建家理念與目標。2021年,站在新起點,箱子部分工會將繼續銳意進取、不斷創新,為順利完成科研生產任務奠定良好基礎;不斷統一思想、凝心聚力,以鮮活的文化理念、和諧的工作氛圍提升分工會思想文化建設,成為科研生產任務堅實保障,成為一線人員的溫暖、貼心家園。(文/油紅科、王曉萌)

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